Zoeken

Zoekresultaten:

Werkleerroute ICT | DAATLAB DAAT en GelreWerkt! slaan de handen ineen met de social enterprise DAATLAB. DAATLAB ontwikkelde een werkleertraject voor mensen met (nog) een afstand tot werk én met affiniteit voor ICT. In dit werkleertraject komt de

Binnenkort volgt op deze plek meer informatie over de werkapp van GelreWerkt!.

​Samen met de kandidaat zet GelreWerkt! in op tijdelijke ondersteuning bij het vinden van werk voor mensen met een (bijstands-)uitkering. Bij het aanvragen van een uitkering wordt de kandidaat automatisch bij ons aangemeld door de gemeente Zutphen.

Bilal kwam vier jaar geleden in Zutphen wonen. Door zijn talenknobbel en vrijwilligerswerk op de vrije school leerde hij in een mum van tijd de Nederlandse taal. Hij kwam met Arriva in contact op een speciale werkmarkt, gericht op statushouders. Na

Eerst bij Headlam via een proefplaatsing aan het werk en nu in het bezit van een arbeidscontract met het vooruitzicht om te blijven ontwikkelen. Jeroen den Oude, magazijnmanager bij Headlam en oud-kandidaat van GelreWerkt! -nu

Samen zetten we in op een passende samenwerking voor zowel werkgevers en werkzoekenden. Immers een perfecte match leidt tot een duurzame werkplek en dat is waar we voor gaan. Hoe? Als sociale partner voor werkgevers en organisaties denken

Samen zetten we in op een passende samenwerking voor zowel werkgevers als werkzoekenden. Immers een perfecte match leidt tot een duurzame werkplek en dat is waar we voor gaan. Hoe? Als sociale partner voor werkgevers en organisaties zetten we

Wij zijn druk bezig om een overzicht van praktische antwoorden voor werkgevers, werkenden en werkzoekenden op te zetten. Meer informatie volgt spoedig. Zelf een tip die we moeten delen? Laat het ons weten via contact@gelrewerkt.nl.

Leren en werken is de basis om actief te blijven op de arbeidsmarkt, oftewel een leven lang leren. Dit is de basis om maatschappelijk actief te blijven en zeker op de arbeidsmarkt. Samen met onderwijsinstellingen zet GelreWerkt! zich daar dagelijks

Ondernemers die baankansen creëren voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt, maatschappelijke activiteiten sponsoren of bewust bezig zijn met duurzaamheid, hebben bij ons een streepje voor. Door nog socialer en duurzamer te ondernemen,